Slider

Договорная практика

  1. Проведение переговоров и согласование условий договоров
  2. Составление полных юридических заключений
  3. Разработка брачных контрактов
  4. Разработка договоров о месте жительства и способа содержания ребенка
  5. Разработка хозяйственных договоров
  6. Разработка соглашения о примирении между потерпевшим и подозреваемым (обвиняемым)
  7. Разработка трудовых контрактов и должностных инструкций
М  ы сторонники того, что в договоре должны быть отражены только существенные для сторон обстоятельства и их четкий смысл. Советуем заключать «рабочие», профессиональные и лаконичные договора. Ведь в будущем с таким договором гораздо легче защитить права стороны в суде. Делаем акцент на том, что брачный контракт может быть подписан как в момент заключения брака, так и на стадии прекращения брачных отношений. Наличие контракта сохранит время на судебные тяжбы. Важно знать ключевые вопросы, которые можно урегулировать таким контрактом, а именно: определение имущества, что остается личной частной собственностью и имущества, которое будет семейным; предусмотреть доли супругов в отношении имущества, которое будет приобретаться в будущем уже в браке; предусмотреть подход, при котором имущество, которое согласно титула документа регистрируется на одного из супругов в период брака есть и будет его частной собственностью. Практика показывает, что оптимальным и компромиссным вариантом решения привлечения лица к ответственности особенно за преступления небольшой тяжести является заключение соглашения о примирении между потерпевшим и подозреваемым (обвиняемым). Ведь действительно, в отдельных случаях потерпевший понимает, что легче не будет от того, что его обидчик получает конкретный срок или будет подвергнут штрафным санкция в доход бюджета. Делаем акцент на том, что такое соглашение может быть заключено в производстве уголовных проступков, преступлений небольшой и средней тяжести, а также в форме частного обвинения. Если пострадавших несколько, заключается один договор, однако с другой стороны выступают несколько лиц. Практика показывает, что договариваться о заключении такого соглашения лучше защитнику, ведь он не руководствуется эмоциями, действует для достижения общего компромисса в интересах потерпевшего, может профессионально разъяснить последствия такого примирения и контролировать ход выполнения договоренностей. Часто суды не утверждают соглашение, составленное без соблюдения всех формальных требований. Для предпринимателей рекомендуем заключать гражданско-правовые договоры с управленцами их бизнеса. Обычно такие договоры являются индивидуальными для каждой ситуации и не могут быть скопированы из общедоступных в интернете. Мы знаем, как в таком договоре предусмотреть: стимулирующую форму оплаты управляющего бизнеса; ограничения разглашение коммерческой тайна и жесткие действенные санкции за нарушения; установить ограничение компетенции; наладить финансовую отчетность и взаимодействие с владельцем бизнеса. Правильно и четко выписаны полномочия управляющего, дают владельцу надлежащую организацию коммерческой деятельности, возможность решения операционных вопросов хозяйственной деятельности, в то же время исключаются возможность без согласования продать имущество, товар или переоформить недвижимость.